dimarts, 7 d’agost del 2012

la plantilla

El preu de la preparació de la integració amb banca Cívica de Caixabank son les prejubilacions de 400 treballadors. Amb l'absorcio i el tancament  de moment de 45 oficines passen a tenir fins els 31000 treballadors, centres de venda que en diuen ara. De Cajasol, caja Navarra. Caja Guadalajara, Burgos i Canarias, poden sortir en diferents baixes incentivades dels 54 als 58 anys uns 2600 treballadors mes, sempre amb l'esperit prou traumàtic marca de la casa. Tot i que sempre hi han circumstancies personals curioses o dramàtiques. Un casament d'una personalitat m'ha recordat una d'aquestes negociacions a Madrid. Un cap diu al seu equip que despedeixi unes persones. Aquests saben de les connexions amb un almirall. Els hi diuen i l'endema, el que es fora de Madrid, es el cap del grup.Efecte immediat de la fusió es La vigilància de Fitch, empresa americana que mesura els riscos, mantenint la calificacio a llarg termini, però rebaixant la nota de la matriu per la crisi espanyola. Per reduir aquest impacte, s'ha ampliat el procés de internacionalitzacio a Singapur, oficina que oferira serveis a Malasia, Indonesia, Tailandia, Vietnam i Taiwan. L'entitat catalana concentra el 16% del flux comercial, també perquè participa en el capital de Bank of East Asia. Algú de caixa Civica coneixerà mon.

Cap comentari:

Publica un comentari a l'entrada